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          字节跳动十万人,如何管理?


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          没有哪家互联网科技公司能够像字节跳动一样员工增长这么快。

          2020年12月3日,字节跳动双月一次的“CEO面对面”连续取消两次后举办。刚过去半年,字节跳动增加了3万多名员工,参会者有一半是新入职的。

          字节跳动员工总数在12月初达到9万人,如果算上实习生,总数超过10万。创下新纪录的同时,也给张一鸣带来了新的担忧——人数增加是否带来效益的增长?是否促进了产品质量提高?团队文化、管理的有效性是否提高?

          六天后,他的担心便以另外一种方式呈现,并迅速扩散。(剩余7325字)

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